Уважаемые коллеги ваша статья очень актуальна в наше время! Ведь безза-щитность медиков в наше время- это уже плохая традиция! С нарастанием экономического кризиса в нашей стране агрессия людей в нашей стране нарастает с каждым днем. И беззащитность медиков- людей которые само-отверженно борются за здоровье а порой и жизни людей просто ужасает!
Не считаете ли вы, что необходимо ввести юридическое образование для медицинских сотрудников для их собственной безопасности. Ведь защита бук-вой зак
Светлана Александровна, спасибо за Ваш комментарий. Я однозначно считаю, что законодательно закрепленная защита медицинских работников так же необходима, как и защита сотрудников полиции при исполнении ими своих обязанностей. И в сложившихся условиях правовой системы, будет актуально, если в Федеральные государственные стандарты введут дополнительные часы по юридическому образованию медицинского персонала в практической деятельности. Конечно, от нападения никто не застрахован, но в силах каждог
Очень хорошая статья! Мне кажется, что все что написано в ней можно в большей или меньшей степени сказать о всех медиках. На данный момент медицинских работников низвели до уровня обслуживающего персонала. И отношение у пациентов соответствующее. Они всегда правы, а врач, фельдшер или медицинская сестра должны с улыбкой выслушивать и выдерживать все, что им скажут или сделают.
Считаете ли возможным выход закона " О защите чести и достоинства медицинских работников?
Спасибо, Ирина Алексеевна за Ваше участие! Конечно, говоря об агрессии со стороны пациентов, можно сказать что специалисты разных специальностей время от времени сталкиваются с ней. Кто не знает ситуацию в душном, переполненном ожидающими приема бабушками - пенсионерками в коридоре поликлиники? Уставшие, с головной болью от повышенного артериального давления и ждущие своей очереди за рецептом... Кто-то неосторожно что-то сказал, и вот слово за слово разгорелся "пожар". И вот именно врач или медс
Здравствуйте уважаемые коллеги!
Тема статьи очень актуальна, потому что агрессии сегодня достаточно. Да, мы говорим об агрессивности в обществе, но когда вы видели нападение на врачей «скорой помощи» и избиение? Теперь это стало постоянно. В одном городе врачам, фельдшерам скорой помощи разрешают травматику, в другом городе обучают боевому искусству рукопашного боя. А потом мы спрашиваем себя: почему нам не хватает фельдшеров скорой помощи? Там мужчин обучают, а если представить маленькую, хрупк
Татьяна Евгеньевна, спасибо за отзыв.
Да, Вы справедливо отметили незащищенность медиков в современном обществе. Прежде обязательное страхование медицинских, фармацевтических и иных работников государственной и муниципальной систем здравоохранения, работа которых связана с угрозой их жизни и здоровью было прописано в статье 64 Основ законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан от 22 июля 1993 г. N 5487-1. Последние изменения в этот документ были внесены в декабре 2011 года,
Статья посвящена одной из животрепещущих проблем нашего времени. Негативные тенденции во взаимоотношениях медицинского персонала и пациентов у нас возникли не в последние годы, а значительно раньше. Они связаны с изменениями жизненных и духовных ценностей россиян, коммерциализацией, снижением авторитета медицинских работников. В СМИ медицинские работники чаще всего представлены в роли «убийц», «вредителей» и очень редко рассказывают об уникальных операциях, или об участковых врачах, которые сутк
Уважаемая Татьяна Николаевна, спасибо за внимание к данной теме.
Я считаю, что работников экстренных служб, а именно сотрудников ТЦМК и скорой помощи, спасателей и пожарных необходимо юридически приравнять к работникам правоохранительных органов и обеспечить им юридическую защиту при исполнении ими своих обязанностей, поскольку им приходится работать в условиях повышенной опасности. Возможно, какого-то агрессивного человека от задуманного нападения на медработника и остановит знание о применени
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Георгиенко Степанида Валентиновна09.03.16 в 21:54#
Здравствуйте уважаемые коллеги! Тема статьи актуальна в данное время, так как люди сами по себе агрессивны, но и когда сталкиваются с некими ситуациями, которые дают взрыв эмоции тогда мне кажется, что любой человек может себя не сдержать. Пусть даже и не компетентно фельдшер себя повел, но на, то есть в любом случае причина. Бывают разные пациенты, которые могут даже проявить свою силу в разных случаях и тут фельдшер должен себя защитить, но и не навредить пациенты. К сожалению, государство не
Степанида Валентиновна, спасибо за участие в комментировании статьи. Современный мир вообще агрессивен, и люди в большинстве своем конфликтны, только некоторые умеют справляться с этим, а другие выплескивают это на окружающих. Отвечая на Ваш вопрос, хочу сказать, что один человек, даже очень влиятельный, ничего не сможет изменить: "Один в поле не воин". Только объединившись, медики смогут что-либо изменить в сложившейся ситуации. Государство защищает всех, давая всем права и гарантии. Остально
Спасибо за очень интересную статью! Авторы на конкретных примерах доказывают, насколько опасна и несправедлива работа фельдшеров, в наше время. Статья является актуальной, ведь из-за отсутствия самозащиты со стороны фельдшеров, все меньше специалистов соглашаются на данную работу, потому что ни юридической, ни физической защиты у кадров нет. Исходя из этой статьи, дефицит фельдшеров в РФ, носит глобальный характер, и очень срочно нужно решать проблему защиты от агрессии фельдшеров со стороны па
Ольга Дмитриевна, спасибо за комментарий. Быстро проблему дефицита кадров фельдшеров не решить, но попытаться защититься от агрессии может каждый. Как я уже писала выше, в силах каждого медицинского работника научиться распознавать скрытую агрессию, не провоцировать враждебность и сводить к минимуму возникновение ответной агрессивной реакции. Не только фельдшер, но и любой человек может изменить свое отношение к психологическим проявлениям агрессии пациентов и не принимать все на свой счет. Все
Добрый вечер, коллеги! Автор на конкретных примерах раскрывает проблемы здравоохранения такие как нехватка медперсонала, незащищенность медиков как перед физическим воздействием, а также в правовом аспекте. Но мы медики, выбрали профессию где главное действующее лицо пациент. Недовольство, конфликты, агрессия со стороны пациентов является негативной стороной профессии, и мы к этому должны быть готовы. В медучилищах или колледжах преподают основы психологии и так косвенным образом готовят нас и к
Уважаемая Светлана Юрьевна, спасибо за Ваш комментарий. Как Вы правильно заметили, в статье раскрываются такие проблемы, как нехватка медперсонала, их незащищенность как перед физическим воздействием, так и в правовом аспекте. Рекомендации по применению эффективных психологических приемов переключения внимания в теоретической части работы пока не рассматривались.
Здравствуйте! Большое спасибо за очень интересную статью!!! Тема статьи актуальна в наше время. Часто в новостных сводках можно услышать что медицинские работники (фельдшера, медсестры, врачи)подверглись насилию со стороны пациентов. Автор на конкретных примерах раскрывает современные проблемы здравоохранения: нехватка медперсонала, незащищенность медиков от физического воздействия пациентов, пробелы в правовом аспекте защиты медицинских работников.
Данная статья демонстрирует также и основные
Лидия Константиновна, спасибо за комментарий.
Как я уже писала выше, государство гарантирует юридическую защиту всем своим гражданам, но конечно, не такую как сотрудникам полиции при исполнении ими служебных обязанностей, поэтому нам еще есть над чем работать. А вот о личной безопасности на рабочем месте стоит побеспокоиться каждому. От агрессии не уйти, она была, есть и будет, но вот изменить к этому свое личное отношение и поведение можно. Любую ситуацию можно прогнозировать, и предвидеть угр
Здравствуйте! Вы рассматриваете очень актуальную тему. Очень часто медицинский персонал сравнивают с обслугой, но это не так. Необходимо поднять имидж медработника. И государство, должно предпринять какие-то меры, по защите медработников от пациентов.
Спасибо, Татьяна Александровна. Вы правы, имидж необходимо поднимать. Потерять лицо просто, а вот заново завоевать уважение крайне сложно. Государство гарантирует юридическую защиту всем своим гражданам, остальное в наших руках.
Здравствуйте уважаемые коллеги! Тема данной статьи в настоящее время весьма актуальна, так как агрессии на сегодняшний день, направленной на медицинских работников достаточно. Автор данной статьи пишет о нападении на медицинских работников, их незащищённости законом. Одна из основных потребностей любого человека, это потребность в безопасности. Если потребность в безопасности не будет удовлетворена, то о какой работоспособности может идти речь. Чтобы медицинский персонал работал с полной отдачей
Здравствуйте, Жанна Игоревна. Спасибо за Ваш комментарий. Отвечая на Ваш вопрос, хочу сказать, что руководство нашего медучреждения не предпринимало никаких действий для изменения законодательства по данной проблеме.
Добрый день! Тема данной статьи является актуальной на сегодняшний день, так как с агрессией со стороны пациентов, сталкиваются работники разных специальностей. Автор на конкретных примерах раскрывает проблемы здравоохранения, такие как нехватка медперсонала, незащищенность медиков как перед физическим воздействием, а также в правовом аспекте. Работа фельдшеров связана с постоянным контактом с людьми находящимися в экстренной ситуации, что усугубляет ситуацию. Все это может негативно сказаться н
Невозможно не согласиться с автором данной работы, проблема агрессии очень часто встречается сейчас во всех сферах жизни и является очень актуальной. Хочется выразить благодарность авторам статьи, которые составили не только актуальный, но и полезный материал. Когда мы говорим о системе здравоохранения, то автор правильно акцентировал внимание на агрессии со стороны пациентов и их родственников по отношению к работникам скорой помощи. СМИ все чаще говорят о различных проявлениях агрессивного по
Анютка, спасибо за комментарий. Для решения кадрового вопроса необходим целый комплекс мер. Одной правовой защиты здесь будет мало. Важным фактором привлечения фельдшеров будет изменение условий труда сотрудников скорой помощи (уменьшение норм нагрузки, работа полным составом бригад, разделение вызовов и передача неотложных и плановых вызовов участковым терапевтам или врачам общей практики, увеличение заработной платы и даже, ремонт дорог, плохое состояние которых увеличивает время доезда и др.)
Доброго времени суток! Актуальность данной статьи бесспорна, так как мне кажется агрессия и напряженность населения, а особенно социально-уязвимых групп граждан растет с каждым годом. Да, мы конечно все понимаем, что они больные люди и нужно относиться к ним с уважением и пониманием, эмпатировать им. И это касается адекватных людей, которые просто попали в неприятную ситуацию, им больно и страшно. Но если человек специально приходит в учреждение здравоохранения чтобы поскандалить и получить вспл
Здравствуйте Даша! Спасибо за ваш вопрос. Среди наших пациентов существуют люди критикующие человека только ради самой критики. Цель их критики унизить и расстроить человека, снижая тем самым их самооценку. Когда пациенты скандалят и вас критикуют, то прежде вы должны понять и осознать, обоснована ли критика или нет. Необоснованную критику не стоит воспринимать всерьез, и подумайте, будет ли это вам важно через месяц, год, 5 лет? Не стоит спорить с ним, надо спокойно признавать право человека кр
Здравствуйте, уважаемые коллеги! Затронутая тема актуальна как никогда. Подобные случаи все чаще стали появляться в СМИ. Автор на конкретных примерах доказывает незащищенность медицинских сотрудников. Данную статью можно отнести не только к бригадам СМП, но и в целом к медицинским работникам. Сфера здравоохранения и так испытывает огромный дефицит кадров, так еще агрессивными действиями со стороны пациентов лишается порой единственного специалиста на населенный пункт. А если агрессивные действия
Здравствуйте Мария Андреевна! Спасибо за ваш вопрос. Я читаю, что медицинским работникам не нужно особое разрешение для применения самозащиты. В правах каждого человека дать отпор нападающему. Только каждый ли сможет дать соответствующий отпор? Конституция РФ гарантировала неприкосновенность граждан. Но я не знаю ни одного случая, когда дело о нападении на медработника доходило бы до суда. Да, наш мир стал агрессивнее, и люди конфликтнее, но медсестра с травматическим оружием в руках вызывает уж
Здравствуйте! Данная статья демонстрирует, как опасна работа фельдшера. Я даже не представляла, что так много случаев нападения на скорую помощь. В вашей практике были случаи, угрожающие вашей жизни?
Здравствуйте, Виолетта! В моей практике тоже были случаи агрессии, как со стороны пациентов, так и возбужденных родственников и сопровождающих компаньонов. В одном таком случае мне помогло представление этого человека пациентом психиатрической больницы. Я не повышала голос, не спорила, соглашалась со всеми его "выводами", при этом выполняла свою работу, думая о том, что у него сейчас обострение, он не совсем адекватен и это его бред. Мне стало его даже жалко, насколько больным он мне представил
Здравствуйте! Тема работы сегодня достаточно актуальна и повышенным уровнем агрессии в обществе и нехваткой среднего медицинского персонала для оказания неотложной помощи. Реформы здравоохранения приводят к тому, что врачи стационарных учреждений не могут подрабатывать в данной службе без специального обучения и сертификата по данной специальности, поэтому все чаще и чаще фельдшер оказывается без поддержки врача, бригады скорой помощи сформированы не полностью, работа опасная, тяжелая и физическ
Тамила Александровна, здравствуйте. Спасибо за вопрос. Как я писала выше, для решения кадрового вопроса необходим целый комплекс мер. Введение правовой защиты, как у сотрудников полиции при исполнении, здесь будет мало. Важным фактором привлечения фельдшеров будет изменение условий труда сотрудников скорой помощи (уменьшение норм нагрузки, работа полным составом бригад, разделение вызовов и передача неотложных и плановых вызовов участковым терапевтам или врачам общей практики, и даже, ремонт дор
Теоретическая значимость данной статьи заключается в подробном рассмотрении психологических проблем в работе фельдшеров. Выбранная тема весьма актуальна потому, что в настоящее время нарастает напряженность и агрессия населения и это не может не сказываться на сотрудниках медицинских служб. Хочется отметить, что данная статья полезна для потребителей медицинских услуг. Многим стоит задуматься о тактичности и уважении в общении с медицинскими работниками. Какие существенные меры борьбы с агрессие
Анастасия, здравствуйте!
Спасибо за комментарий и вопрос. Как я уже писала выше, в статье дается теоретический анализ проблемы влияния агрессии, и не разбирались существенные меры борьбы с ней. Однако, специалистам любой профессии, работающим с людьми, будет полезно уметь избегать агрессивного влияния и поведения в напряженных и конфликтных ситуациях, и всегда помнить о тактичности и уважении в общении. В такой ситуации помогут: контроль над собственными негативными эмоциями и снижение напряжен
Здравствуйте уважаемые коллеги. Я считаю, что данная статья является очень актуальной в настоящее время. Учитывая особенности экономической ситуации в нашей стране, народ стал более агрессивный. В состояние, когда человеку нездоровится, шансы на возникновение агрессии увеличиваются. Достаточно подробно автором описаны проблемы с которыми сталкиваются сотрудники скорой помощи во время выполнения своих должностных обязанностей, а так же описаны реальные случаи. Все содержание статьи логически вза
Здравствуйте, Галина. Спасибо Вам, что подняли в статье такую важную тему. Действительно, в последние годы агрессия по отношению к медицинским работникам очень возросла. Возможно, это связано с постоянными отрицательными высказываниями о медиках в СМИ, возможно, со снижением воспитания населения. Но имеем мы очень грустную картину. Требования, предъявляемые к медицинским работникам, выросли и со стороны руководства и со стороны пациентов. И медики находятся в постоянном стрессовом напряжении. Эт
Здравствуйте уважаемые коллеги! Спасибо за замечательную и очень интересную статью. Тема рассмотренная в вашей статье актуальна как никогда. На мой взгляд, одной из проблем конфликтов между фельдшером и пациентом является то, что многие больные, которые умеют пользоваться интернетом, зачастую находят там информацию по их заболеванию. То как надо поступить с экстренной ситуации, какие симптомы возникают, как лечить имеющиеся у них заболевания. По приезду фельдшера пациент считает, необходим, ком
Спасибо за статью. Действительно тема на сегодняшний день достаточно актуальная. Ведь фельдшер или другой любой врач скорой помощи он ни как не защищен. Сейчас такое время, что люди очень агрессины. Агрессии на дорогах со стороны водителей. Аварии по дороге на вызов или с вызова. Приезжая на вызов врач скорой помощи даже не может представить себе, что его там может ожидать. Случаи и люди бывают разные.
Я сама заканчивала «лечебное дело», по специальности фельдшер общей практики, но на скорой по
Здравствуйте! Данная тема крайне актуально, так как действительно сейчас на скорой помощи огромная нехватка персонала, фельдшерам приходится работать сутками по одному и сталкиваться с агрессивными пациентами, родственниками пациентов и просто прохожими. Автор справедливо отмечает, что после некоторого времени работы на скорой помощи у фельдшеров снижается работоспособность, происходит эмоциональное выгорание, что не может не сказываться на их здоровье. Статья для меня оказалась очень полезной,
Добрый день! Данная статья демонстрирует , как опасна работа фельдшеров и насколько напряженная . Так как фельдшера постоянно сталкиваются со страданием людей и они вынужденны воздвигать свой барьер психилогической защиты от агрессивных пациентов. Деятельность работников СМП характеризуется цикличностью: периоды высокого психоэмоционального напряжения во время обслуживания вызовов чередуются с более спокойными периодами ожидания вызова на станции. Вместе с тем период ожидания - это не время пол
Здравствуйте. Спасибо за статью, она очень интересная и познавательная. Работа скоропомощной бригады действительно стала рискованной. И автор справедливо заметил, что у медиков нет защиты с юридической стороны. Но даже если введут штрафы или административные наказания, риск всё равно останется. И медик, входящий в подъезд будет испытывать стресс от неизвестности. Как вы думаете, может, стоит почаще проводить курсы по стрессоустойчивости и работать с психологами?
Статья достаточно актуальна в настоящее время и, как говорится, «на злобу дня». Действительно, незащищенность всех медицинских работников вынуждает многих медиков «от природы» покидать профессию ради собственной безопасности и для защиты своей семьи. Что уж говорить о количестве людей, решивших не идти в данную профессию…Вопрос о неприкосновенности, как у чиновников и представителей правоохранительных органов, надо поднимать профсоюзному движению медицинских работников на государственном уровне.
Здравствуйте! Спасибо большое за статью, материал хороший и очень полезный! Проблематика данной статьи, безусловно, актуальна! Действительно, в наше время агрессия проявляется везде и во всём и агрессия в сфере здравоохранения не исключение. Автор в данной статье показывает нам на конкретном примере на сколько опасна работа медицинского персонала, а точнее – фельдшеров. И правда, работа фельдшера связана с постоянным контактом с людьми разного контингента и у каждого, как говорится, свои «причуд
Здравствуйте! Ваша статья очень заинтересовала меня. Тема действительна актуальна. Работа фельдшеров связана со стрессовыми ситуациями, высокой нагрузкой, переутомлением, сказывающимися на работоспособности. Также зачастую сталкиваются с агрессивно настроенными пациентами. Я хочу акцентировать свое внимание именно на это. Ведь нападения на бригады скорой помощи, давно не ново и подобные случаи участились, как утверждают СМИ. Медики беззащитны. Я считаю, что к медикам начнут почтительней относить
Спасибо автору статьи за работу по столь актуальной теме. Мы каждый день сталкиваемся с ростом агрессии во всех сферах нашей жизни, поэтому и привлекает эта тема повышенное внимание. Сотрудники служб экстренной помощи оказываются на передовой. Условия, в которых им приходится работать, экстремальны на всех этапах: критичные обстоятельства, условия, состояния, в которых находятся люди. От качества работы именно этого звена зависит то, каким образом сложится дальнейшее развитие состояния пострадав
Здравствуйте! Актуальность настоящего исследования заключается в проявлении агрессии по отношению к фельдшерам и их незащищенности со стороны государства. Я считаю, что в нашем обществе необходимо ввести в силу закон о защите прав врачей, фельдшеров и медицинских сестер! В данной статье приводится статистика о нехватке фельдшеров и цифры, надо заметить, пугающие. У меня вопрос к автору: как Вы считаете, есть ли смысл разрешать работать фельдшером на скорой помощи выпускникам ВУЗов со специальнос
Здравствуйте. Тема статьи, безусловно, актуальна в настоящее время. В сегодняшнем мире достаточно много агрессии и негативной информации, которая окружает нас. Мы сталкиваемся с ней на улице, в общественном транспорте, дома, видим по телевизору, при этом мы должны продолжать трудиться с максимальной отдачей и эффективностью. Данный материал дает возможность увидеть зависимость проявления агрессивных действий и связанных с ними стрессов, на уровне работоспособности. С учетом того, что данной проб
Уважаемые авторы статьи! Актуальность материала, представленного в статье, объясняется тем, что одна из проблем, затронутых в нем, - нехватка фельдшеров скорой помощи - остается актуальной и по сей день. Информация, представленная вами, будет полезна для прочтения многим (медицинским работникам, студентам медицинских ВУЗов и ССУЗов, пациентам), т.к. дает возможность со стороны оценить свои действия в реальных ситуациях,с которыми приходиться сталкиваться при процессе оказания помощи, примеры кот
Здравствуйте, уважаемые коллеги.
Материал статьи основан на детальном и всестороннем анализе влияния агрессии пациентов на работоспособность медицинского персонала. Данная тема, действительно, носит крайне актуальный характер, учитывая частоту упоминания в новостных сводках. Достаточно подробно автором изучена теоретическая значимость вопроса. Однако, хотелось бы обсудить способы и варианты практических действий по разрешению данной проблемы. Как Вы считаете, какие мероприятия могли бы снизить
Галина, спасибо за статью! Материал оказался очень полезным и познавательным. Никогда не задумывалась о правовой защищенности медицинских работников. А ведь это действительно важно и актуально в связи со складывающейся ситуацией в обществе и стране. Но порой даже охрана, сидящая на проходной, мало что способна сделать. Галина, как Вы считаете, действительно ли мы не защищены физически или все-таки это неразвитая правовая обеспеченность и неграмотность?
Здравствуйте. Спасибо за вашу статью. В данной статье освещается проблема не хватки кадров медперсонала, связанного с агрессией со стороны пациентов. Но я считаю, что когда ты идешь работать в этой сфере, то ты заведомо знаешь, что большинство пациентов неадекватны. Мой вопрос: «Что бы вы предложили внести в закон, для защиты медперсонала от пациентов, представляющих опасность?»
Здравствуйте, уважаемые коллеги! Благодарю вас за эту статью. В ней является главным рассмотрение именно правовой беззащитности фельдшеров скорой помощи. Ведь действительно, было бы правильно отправлять вместе с бригадой скорой помощи хотя бы одного охранника, который смог бы их защитить. Как вы считаете, стоит ли надеяться на то, что работа фельдшеров в скором времени станет безопаснее в правовом плане?
Спасибо за вашу статью. В ней очень хорошо раскрыто влияние агрессии пациентов на работу фельдшеров. В наше время медицинские работники слабо защищены законом. Поэтому хотелось бы, чтобы данная тема освещалась чаще. Как вы считаете, необходимо ли разрешить использовать физическую самозащиту от агрессивных пациентов?
Здравствуйте! В статье выявлены и раскрыты основные проблемы влияния агрессии пациентов на работоспособность фельдшеров скорой медицинской помощи. Автор на конкретных примерах доказывает, что труд сотрудника скорой помощи сопряжен со значительными физическими и нервными стрессами. Вследствие чего возникает вопрос: как можно снизить риск возникновения стрессовых ситуаций?
Здравствуйте уважаемые коллеги. Спасибо большое за Вашу статью. На мой взгляд она очень полезна, и, кроме того, актуальна. Очень жаль, что государство не уделяет этому должного внимания, но если мы все вместе будем повышать уровень знаний, касаемо юридического и правового обеспечения, то думаю, что многих ситуаций это помогло бы избежать. Я считаю, что медицинским работникам необходимо кардинально действовать в случае проявления агрессии или психологического давления. А как считаете Вы?
Спасибо за интересную статью. На сегодняшний день эта тема очень актуальна, ведь по новостям теперь часто вижу надписи "Сегодня снова избили медицинских работников скорой помощи." Как вы думаете, автор, можно ли разрешить на законодательном уровне ношение медицинским работникам средства самозащиты?
Здравствуйте коллеги!Автором статьи представлены факторы снижения работоспособности фельдшеров, такие как нехватка кадров,ухудшение условий труда,агрессивное отношение пациентов.В России с 2012 года проводится эксперимент по передаче государственных скорых частным. В 2015 году Минфин предложил ограничить число бесплатных вызовов скорой помощи. Бесплатным обслуживание останется для пенсионеров, инвалидов и детей,остальные бесплатно смогут вызывать только четыре раза в год. Было предложено штрафов
Здравствуйте! Тема данной статьи несомненно актуальна во все времена, особенно с нашим нестабильным экономическим положение в стране. Когда пациенты, при оказании им медицинской помощи, ведут себя неадекватно и в некоторых случаях агрессивно.
Как Вы считаете, целесообразно ли обязательное прохождение курсов самообороны для медицинских работников?
Здравствуйте. Актуальность темы ещё раз доказывает тот факт, что средний мед.персонал притесняют. Автором были представлены доказательства того, что нехватка персонала и плохие, зачастую ужасные, условия труда, а также факторы внешней и внутренней среды сделали фельдшеров раздражительнее. Это может привести к профессиональному выгоранию и частым нервным срывам. Я считаю, что нужно ввести мониторинг состояния их здоровья. Подобное уже есть у медсёстер. Нужно ли ввести такую мониторинг систему и ф
Добрый день! Спасибо, что затрагиваете такую актуальную тему! Сейчас "акулы пера" буквально разрывают на части медиков за неоказание, причинение вреда (или смерти) по неосторожности и т.д., закрывая глаза на отношение к медицинскому персоналу со стороны пациентов и их родственников. Одно за другим появляются сообщения о возбуждении дел в отношении медиков, но я не вспомню ни одного случая возбуждения дела из-за грубости, побоев, нападений, угроз и просто хамского отношения со стороны пациентов и
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!
Ответить
Обсуждение работ закрыто!